作者：何建宇博士
誠信是否過時？
社會風氣趨於現實，多以急功近利、不勞而獲的手法去賺快錢、爭上位，但求達到目的而不擇手段。營商的價值觀日漸貶值，職場的遊戲規則不斷改變。過去「黑漆金字招牌」的商號還能生存下去嗎？今天的職場營運還需要講誠信嗎？
誠信是誠實無欺，一諾千金，言行相符，這是做人的基本要求，是品格的核心。誠信是忠於自己的高尚勇氣，在利益面前心口如一，是一種無形而不可思議的力量。
聖經的誠信美德是指着裏和外的一致性，有諸内才會形諸外，表露在行事和為人、言語和方法、價值和實踐。誠信的英文是integrity，就是把很多小塊的美德整合成為整體。
「正直人的純正，必引導自己。」（箴言11:3）誠信人具備内心利益的取向，「他眼中藐視匪類，卻尊重那敬畏耶和華的人，他發了誓，雖然自己吃虧，也不更改。」（詩篇15:4）我們著眼在更高的價值，看重對己、對人更深入的影響，是歷久常新的誠信情操。
專業操守
某眼科醫生的診所常常其門如市，病人十居其九都是長者。原來他對每位長者都是這樣說：「你年紀大，你雙目隨時會失明，以後每三個月你要來做檢驗，或許可以保著你的視力。」長者緊張視覺，又有空閒時間見醫生，況且診金是由政府的醫療計劃支付，自己沒有理由不去作定期檢查。
遇上較複雜的病症，他會說：「雖然現今的醫學昌明，但現在還未有成熟的技術去治療你這眼疾。」他或會說：「這手術風險很高，目前你不至失明，或許等候一段時間才做手術吧！到時技術可能已成熟了，不是更上算嘛！」
有可能這醫生已失去進修的意欲，早已技不如人，在技術、經驗、設備等方面落後多時，於是本能性的取易不取難，一方面為自己製造市場，另一方面刻意逃避責任的挑戰。雖然他的專業操守存有爭議，但這畢竟沒有抵觸法律。沒有品格的工作就不再是專業，他只會自欺欺人，自毀事業和名聲。病人批評他缺乏醫德又如何呢？
品格主宰決定
現代人誠信的門檻低，早已被功利條件化了；凡事只追求亮麗的成績表，卻忽略在動機和途徑下功夫。當民眾一窩蜂去爭取私利，工作的誘因不再是為顧客服務、不會從病人的好處著想、絕不顧全大我；代之是貪婪的泛濫、人格的眨值、商譽的破產。
信徒要有膽量和勇氣，懷着使命去表明信仰的立場，相信這是靈性的選擇。光不是放在斗底下，可在暗處顯出光芒；潛移默化的以行動作示範，用結果作例證，這逆向思維乃是對職場發揮有價值的影響。
誠信是美德，帶來尊重和信任；信任帶來關係，彼此建立契約式的承擔。職場返璞歸真，你說誠信何價？